وظائف شركة تكامل القابضة للرجال والنساء في السعودية

شركة تكامل القابضة
كتب بواسطة: أيمن القريشاب | نشر في 

تُعلن وظائف شركة تكامل القابضة عن فرص مميزة للرجال والنساء حملة البكالوريوس فما فوق، في إطار جهود الشركة الحكومية الرائدة لتعزيز سوق العمل السعودي.

وتشمل الوظائف المتاحة مجموعة متنوعة من التخصصات الإدارية والتقنية والهندسية، مما يفتح آفاقًا واسعة للراغبين في الانضمام إلى بيئة عمل احترافية تواكب رؤية المملكة 2030.

وتأتي هذه الخطوة في سياق سعي شركة تكامل القابضة لتوفير فرص وظيفية مستدامة تدعم تطوير المهارات الوطنية وتعزز من تنافسية القوى العاملة السعودية.

 

من هي شركة تكامل القابضة؟

شركة تكامل القابضة هي إحدى الشركات الحكومية التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وتعمل كمحور استراتيجي لتطوير الخدمات التقنية، والاستشارات الإدارية، والمشاريع التنموية على مستوى المملكة. تأسست في عام 2013م بهدف تسريع التحول المؤسسي وتفعيل المبادرات الوطنية المرتبطة بسوق العمل، مثل التوظيف الرقمي، وإدارة الموارد البشرية الحديثة، وتحسين أداء المنشآت العامة والخاصة.

وتُعرف الشركة بجودة خدماتها وتميز كوادرها الوطنية، إذ تجمع بين الرؤية الحكومية والتنفيذ بأسلوب القطاع الخاص. تتمركز خدماتها بين دعم القطاع الحكومي وخلق حلول مرنة للقطاع الخاص، مما يجعلها بيئة عمل جذابة وذات أثر تنموي عميق.

رؤية الشركة وأهدافها الوطنية

تهدف شركة تكامل القابضة إلى:

الوظائف المعلنة في شركة تكامل القابضة 2025

أعلنت الشركة عن توفر 10 وظائف متنوعة ما بين تدريبية ووظائف قيادية في التخصصات التالية:

المناصب التدريبية:

1. متدرب في الموارد البشرية (Human Resources Intern)

في وظائف شركة تكامل القابضة، يلعب المتدرب في الموارد البشرية دورًا محوريًا في دعم فريق إدارة الموارد البشرية بالشركة.

تشمل مهام المتدرب متابعة عمليات التوظيف، المساعدة في تنظيم برامج التدريب، والمشاركة في تنفيذ استراتيجيات تحسين بيئة العمل.

مطلوب من المتدرب أن يكون لديه فهم أساسي لإدارة الموارد البشرية، مهارات تواصل عالية، ورغبة في التعلم والتطوير.

2. متدرب المشتريات (Procurement Intern)

في إطار وظائف شركة تكامل القابضة، يعمل متدرب المشتريات على دعم عمليات الشراء وإدارة الموردين.

وتشمل مسؤولياته المساعدة في إعداد طلبات الشراء، متابعة العقود، والتنسيق مع الموردين لضمان تلبية احتياجات الشركة بكفاءة.

يجب أن يمتلك المتدرب مهارات تنظيمية عالية، وقدرة على التعامل مع الأنظمة الإلكترونية الخاصة بالمشتريات.

المناصب الإدارية والقيادية:

3. مدير تطوير الأعمال (Business Development Director)

يُعد مدير تطوير الأعمال من أهم المناصب في وظائف شركة تكامل القابضة، حيث يركز على تعزيز نمو الشركة من خلال بناء علاقات استراتيجية مع الشركاء والعملاء.

يتطلب الدور مهارات قيادية قوية، فهم عميق للسوق السعودي، وخبرة واسعة في وضع وتنفيذ استراتيجيات النمو وتحقيق الأهداف التجارية.

4. خبير استشاري (Advisory Expert)

في وظائف شركة تكامل القابضة، يقدم الخبير الاستشاري المشورة الفنية والاستراتيجية لمختلف المشاريع الحكومية والخاصة.

تشمل مهامه إجراء الدراسات التحليلية، إعداد التقارير، وتقديم توصيات مبنية على البيانات لتحقيق أقصى استفادة ممكنة من الموارد.

يتطلب الدور خبرة متعمقة في مجال تخصصه، وقدرة على التواصل مع جميع المستويات داخل المنظمة.

5. مدير مشروع أول (Senior Project Manager - PMO & Performance)

مدير المشروع الأول مسؤول عن تخطيط وتنفيذ ومتابعة المشاريع الكبرى التي تديرها شركة تكامل القابضة.

يشرف على فرق العمل، يضمن تحقيق الجدول الزمني والميزانية، ويقوم بتقييم الأداء لضمان الجودة.

يجب أن يمتلك المتقدم مهارات قوية في إدارة المشاريع، القدرة على التنسيق بين الفرق المتعددة، وخبرة في استخدام أدوات إدارة المشاريع.

6. رئيس حلول التكامل (Integration Solutions Lead)

في وظائف شركة تكامل القابضة، يقود رئيس حلول التكامل فريق تطوير وتنفيذ الحلول التقنية التي تدمج بين الأنظمة المختلفة داخل الشركة.

يتطلب الدور خبرة تقنية عالية في تصميم وتنفيذ واجهات برمجة التطبيقات (APIs)، ومهارات قيادية لإدارة الفرق الفنية وتحقيق أهداف التكامل بكفاءة.

7. قائد بناء المشاريع (Venture Building Lead)

يقود قائد بناء المشاريع جهود إنشاء وتطوير مشاريع جديدة داخل شركة تكامل القابضة، بدءًا من مرحلة الفكرة وحتى التنفيذ.

يعمل على تحفيز الابتكار، إدارة الموارد، وبناء فرق عمل متعددة التخصصات لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.

يشترط وجود خبرة إدارية وتقنية واسعة، وقدرة على التفكير الإبداعي.

8. مدير التحليلات والرؤى (Analytics and Insights Manager)

يقوم مدير التحليلات والرؤى بتحليل البيانات الضخمة لتقديم رؤى تدعم اتخاذ القرار الاستراتيجي في شركة تكامل القابضة.

يستخدم تقنيات متقدمة في الإحصاء وتحليل البيانات، ويشرف على تطوير تقارير الأداء ومؤشرات النجاح.

يحتاج هذا الدور إلى خلفية قوية في علوم البيانات وتحليل الأعمال.

9. مدير أول التقنية (Technology Senior Director)

يترأس مدير أول التقنية كافة العمليات التقنية في شركة تكامل القابضة، ويضمن تطوير البنية التحتية التقنية ودعم الاستراتيجيات الرقمية.

يشرف على فرق تطوير البرمجيات، ويعمل على ابتكار حلول تقنية تدعم أهداف الشركة الوطنية.

يتطلب هذا المنصب خبرة طويلة في الإدارة التقنية وقدرة على القيادة في بيئة ديناميكية.

10. مدير مهندسي الحلول (Solution Architects Manager)

يقود مدير مهندسي الحلول فريق تصميم وتطوير الحلول التقنية المعقدة لشركة تكامل القابضة، مع التركيز على الابتكار والجودة.

يتطلب المنصب خبرة فنية في هندسة البرمجيات، مهارات إدارية، والقدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات لضمان توافق الحلول مع متطلبات العملاء.

 

المؤهلات الأكاديمية والتخصصات المطلوبة

للتقديم على وظائف شركة تكامل القابضة، يجب أن يكون المتقدم حاصلًا على درجة البكالوريوس أو أعلى في أحد التخصصات التالية:

شروط التقديم العامة

من بين الشروط التي تشترطها شركة تكامل القابضة على المتقدمين:

  • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.

  • حديث التخرج أو بخبرة عملية حسب نوع الوظيفة.

  • المعدل الأكاديمي لا يقل عن (3.75 من 5) أو ما يعادله.

  • إتقان اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.

  • اجتياز اختبارات الكفاءة الفنية والمقابلة الشخصية.

  • الاستعداد للعمل في مقر الشركة الرئيسي بمدينة الرياض.

لماذا تختار العمل في تكامل القابضة؟

العمل في شركة تكامل القابضة ليس مجرد وظيفة، بل فرصة للمشاركة في مشاريع وطنية رائدة تؤثر على حياة المواطنين مباشرة.

ومن مزايا العمل في الشركة:

 

إقرأ أيضاً:  فرض غرامة مالية على شركة مجموعة بان القابضة بسبب مخالفات تنظيمية

 أبرز منصات وبرامج شركة تكامل

من مشاريع الشركة التي كان لها أثر ملموس:

  • منصة مدد لإدارة رواتب المنشآت الصغيرة والمتوسطة

  • منصة أجير للعمل المؤقت

  • منصة دروب للتدريب الإلكتروني

  • برنامج وصول لدعم المواصلات للمرأة

  • برنامج قرّة لرعاية أطفال الموظفات

  • منصة مَرن لدعم الوظائف المرنة

  • برنامج تمهير لتأهيل الخريجين لسوق العمل

  • برنامج الاعتماد المهني

  • منصة تبرع للتبرعات الوطنية

  • مركز الفحص الفني “سلامة”

 كيف تسهم الشركة في رؤية المملكة 2030؟

من خلال شراكتها الاستراتيجية مع الجهات الحكومية والخاصة، تعمل شركة تكامل القابضة على تحقيق مستهدفات رؤية 2030، خاصة في مجالات التوظيف، التحول الرقمي، وتعزيز المحتوى المحلي.

وتدير الشركة برامج تمكينية كبرى تستهدف:

رواتب شركة تكامل القابضة

تُعد شركة تكامل القابضة من أبرز الشركات الحكومية في السعودية، حيث تقدم فرصًا وظيفية متميزة في مجالات متنوعة.

تختلف الرواتب في الشركة بناءً على المسميات الوظيفية والخبرة والتخصص.

المسمى الوظيفي

 

متوسط الراتب السنوي (ريال سعودي)

 

المؤهل المطلوب

 

الخبرة المطلوبة

 

المهارات الاساسية

متدرب في الموارد البشرية

 

30,000 - 50,000

بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية

حديث التخرج حتى سنتين

مهارات التواصل، فهم سياسات الموارد البشرية

متدرب المشتريات

30,000 - 50,000

بكالوريوس في إدارة الأعمال أو ما يعادلها

حديث التخرج حتى سنتين

مهارات التفاوض، فهم عمليات الشراء

مدير تطوير الأعمال

280,000 - 400,000

بكالوريوس/ماجستير في إدارة الأعمال

خبرة 8-10 سنوات في تطوير الأعمال

قيادة فرق العمل، مهارات تحليل السوق

خبير استشاري

220,000 - 350,000

بكالوريوس/ماجستير في تخصصات متعددة

خبرة استشارية 7 سنوات على الأقل

تحليل بيانات، تقديم استشارات مهنية

مدير مشروع أول (PMO)

250,000 - 370,000

بكالوريوس في إدارة المشاريع

خبرة 8 سنوات مع 3 سنوات في مناصب إشرافية

إدارة مشاريع، تخطيط استراتيجي

رئيس حلول التكامل

300,000 - 420,000

بكالوريوس في تقنية المعلومات/الهندسة

خبرة 10 سنوات في تكامل الأنظمة

إدارة تكامل الأنظمة، مهارات تقنية متقدمة

قائد بناء المشاريع

280,000 - 400,000

بكالوريوس في إدارة الأعمال/الهندسة

خبرة 7-10 سنوات في إدارة المشاريع

قيادة مشاريع تطوير الأعمال، مهارات تخطيط

مدير التحليلات والرؤى

260,000 - 380,000

بكالوريوس في الإحصاء أو علوم البيانات

خبرة 6 سنوات في تحليلات البيانات

تحليل بيانات، مهارات برمجية وإحصائية

مدير أول التقنية

350,000 - 460,000

بكالوريوس/ماجستير في علوم الحاسب

خبرة 10 سنوات مع 5 سنوات إشرافية

قيادة تقنية، إدارة فرق تطوير البرمجيات

مدير مهندسي الحلول

300,000 - 420,000

بكالوريوس في هندسة البرمجيات

خبرة 8-10 سنوات في تصميم الحلول التقنية

تصميم حلول تقنية، إدارة فرق هندسية

 

 

 

 

 

 

ملاحظات مهمة:

  • الرواتب متغيرة حسب سنوات الخبرة والكفاءات الإضافية.

  • المؤهلات تشمل الجامعات السعودية والعالمية المعتمدة.

  • الخبرة ضرورية للمناصب القيادية، والمتدربين حديثو التخرج.

  • المهارات تشمل القدرة على العمل ضمن فريق والاتصال الفعال.

خطوات التقديم على وظائف شركة تكامل القابضة

يمكنك التقديم من خلال:

  1. الدخول إلى صفحة التوظيف على LinkedIn

  2. اختيار الوظيفة المناسبة حسب المؤهلات

  3. تعبئة البيانات وتحميل السيرة الذاتية

  4. انتظار رسالة الترشيح للمقابلة

هل شركة تكامل القابضة حكومية؟

نعم، مملوكة بالكامل للدولة، وتتبع تنظيمياً وزارة الموارد البشرية.

 

في الختام، تُعد وظائف شركة تكامل القابضة فرصة نوعية لكل من يسعى لبناء مستقبل مهني مستقر في إحدى أبرز الشركات الحكومية التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

من خلال تنوع الوظائف المطروحة، وتعدد التخصصات المطلوبة، والرواتب المجزية، تواصل الشركة تعزيز بيئة العمل الوطنية، وخلق مسارات مهنية مرنة وملهمة في القطاعين العام والخاص.

لذا، إذا كنت من الباحثين عن فرص عمل في السعودية، أو ممن يسعون إلى وظائف حكومية متميزة تواكب التطور التقني والتحول الرقمي، فإن التقديم على توظيف شركة تكامل القابضة يمثل خطوة حقيقية نحو النجاح المهني.

تابع المنصة الرسمية للتوظيف، وكن على اطلاع دائم بأحدث إعلانات وظائف تكامل القابضة 2025، وابدأ رحلتك المهنية مع شركة تصنع الأثر وتسهم في تحقيق رؤية المملكة 2030.

الرئيسية | من نحن | تواصل معنا | اتفاقية الاستخدام | سياسة الخصوصية